
你还在为自己的碌碌无为而焦躁迷茫吗?
你还在为找不到自己的亮点而自卑吗?
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○ 岗位要求
● 人力资源相关专业(大专及以上学历)
● 3年以上人力资源工作经验或1年以上同等岗位工作经验
● 接受过人力资源管理、劳动法规、企业管理等方面的培训(持有二级人力资源管理师及以上资格证者优先考虑)
● 具有很强的沟通协调能力、领导能力、判断与决策能力
○ 岗位职责
● 建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设
● 建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同
● 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他部门工作
● 收集相关的劳动用工等人事政策及法规
● 制定招聘工作流程,协调安排办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
● 组织开展新员工入职培训,业务培训;制定培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈
● 管理员工社会保险、福利等工作
● 帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动
● 其他工作
○ 岗位要求
● 大专以上学历
● 熟悉电脑办公软件
● 有丰富的驾驶经验
● 男女不限,形象气质佳
● 有相关工作经验者优先
○ 岗位职责
● 协助总经理内引外联,筹划时间安排
● 协助总经理开展各项工作,处理日常事务、日常接待
● 公司各项目相关资料的整理,部分资料文稿撰写及归档
● 及时向各部门传达总经理交办的任务,跟踪并落实
● 随时待命、吃苦耐劳,对工作认真踏实、细心负责,灵活应变
○ 岗位要求
● 大专以上学历
● 熟悉财务办公软件
● 三年以上财务工作经验
○ 岗位职责
● 处理公司财务工作
● 协助处理公司其他事务
○ 岗位要求
● 具有很高的执行力
● 具有较高的沟通能力和服务意识
● 有相关工作经验者优先
○ 岗位职责
● 贯彻执行公司销售管理规定和实施细则
● 掌握市场动态和发展趋势,开发市场
● 负责所属区域新客户的开发和老客户的维护工作
● 完成销售目标任务
Gansu Longyuanyangguang Energy Development Co., Ltd.